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Im Training werden gemeinsam mit den Teilnehmern/
Teilnehmerinnen Lösungsmöglichkeiten
für die mit der (neuen) Aufgabe verbundenen
Herausforderungen erarbeitet. Dabei wird vor
allem auf Kreativität und spielerisches und lustvolles
Lernen gesetzt.
Themenschwerpunkte
- Sicheres Auftreten
- Emotionale Intelligenz
- Verantwortungsbewusster Umgang
mit der eigenen Autorität
- Motivation der Mitarbeiter
- Umgang mit (Erfolgs-)Druck
- Work-Life-Balance
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